就職難の今、銀行への内定を獲得する方法とは
長引く不況の影響で、就職戦線は依然と厳しい局面が続いており、 特に人気の高い銀行の採用選考は競争が激化している状況が続いています。 そういう現状で、普通に面接対策や企業研究を行うだけでは、競争の 激しい都市銀行の内定を取るのは困難です。 内定を得るために意識しておくべきことは、「銀行が求める人材像にマッチするように就職活動の準備をすること」と 他の選考受験者との「差別化を図る取り組みをすること」が前提になります。下記では、 その具体的な戦略や取り組みについて紹介させて頂きます。
これだけは絶対知っておくべき事
銀行の採用面接において、人事担当者が重要視しているポイントは2つあります。
それらは、銀行員として求められる資質の「謙虚さ」と「勤勉」になります。
つまり、面接の場において、徹底した礼節のある言葉づかいと立ち振る舞いをすることで
謙虚さを印象づけることです。そして面接官に対して、
学生時代において、コツコツと努力を積み重ねてきて自身が得た事、成長した
勤勉さをアピール出来るエピソードを話す事になります。
まず、この2点を頭に刷りこんでおくことを強くお勧めします。
当たり前のことではありますが、一般的な銀行のイメージで考えて頂ければ
なぜその2つのポイントが重要なのかはお分かりになるかと思います。
加えて、現在の就職難を乗り越えるにはさらに、就職活動中に
どれくらい熱意を持って銀行への就職活動を行ったということも採用の大きな
ポイントになります。今まさに就職活動をしているこの瞬間も学生時代に頑張
ったことのPRの材料になります。